Pengaruh sistem pengendalian internal dan kompetensi sdm terhadap kualitas LKPD Bandung Barat

Authors

DOI:

https://doi.org/10.14414/jbb.v13i1.3738

Keywords:

Laporan Keuangan Pemerintah Daerah, Sistem Pengendalian Internal, Kompetensi Sumber Daya Manusia

Abstract

Penelitian ini bertujuan mengetahui pengaruh sistem pengendalian internal dan kompetensi sumber daya manusia baik secara parsial maupun simultan terhadap kualitas laporan keuangan pemerintah daerah Bandung Barat. Yang berlokasi di Satuan Kerja Perangkat Daerah (SKPD) Pemerintah Kabupaten Bandung Barat. Teknik analisis yang digunakan untuk menentukan sampel dalam penelitian ini yaitu teknik purposive sampling, dengan 31 sampel dari 31 populasi yang berkaitan langsung dengan laporan keuangan. Seluruh responden mengisi kuesioner penelitian secara online melalui google form. Hasil penelitian menunjukan: (1) Sistem pengendalian internal berpengaruh positif dan signifikan terhadap kualitas laporan keuangan pemerintah daerah Bandung Barat. (2) Kompetensi sumber daya manusia berpengaruh positif dan signifikan terhadap kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah Bandung Barat. (3) Sistem pengendalian internal dan kompetensi sumber daya manusia berpengaruh baik secara parsial maupun simultan terhadap kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah Bandung Barat. Implikasinya, satuan kerja perangkat daerah Bandung Barat dalam menindaklanjuti dan meningkatkan kualitas laporan keuangannya dengan mengatasi hasil temuan-temuan Badan Pemerintah Keuangan (BPK) pada Ikhtisar Hasil Pemeriksaan (IHPS) IHPS tahun 2021, fokus utama dalam meningkatkan kualitas laporan keuangan adalah sistem pengendalian internal dan sumber daya manusia sebagai dasar dalam bekerja nantinya.

Author Biography

Dinda Putri, Universitas Jenderal Achmad Yani

Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Jenderal Achmad Yani

References

Adminbidikekspres. (2022). Pemkab Bandung Barat Gelar Rakor Pembahasan Tindak Lanjut Hasil Pemeriksaan BPK atas LKPD TA 2021. Bidik Ekspres.Id. https://bidikekspres.id/2022/06/pemkab-bandung-barat-gelar-rakor-pembahasan-tindak-lanjut-hasil-pemeriksaan-bpk-atas-lkpd-ta-2021/

Imelia, D., Rahayu, S., & Wiralestari, W. (2021). Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia, Partisipasi Penyusunan Anggaran, Pemanfaatan Teknologi Informasi Dan Sistem Pengendalian Internal Terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemda Kerinci. In Jurnal Akuntansi & Keuangan Unja, 6(3), 149–163. https://doi.org/10.22437/jaku.v6i3.16112

Indrasari, M. (2019). Pemasaran dan Kepuasan Pelanggan (Cetakan 1). Unitomo Press.

Kamaludin, H. (2022a). Kekurangan ASN, Pemda KBB Harus Putar Otak Untuk Menindaklanjuti Penghapusan TKK. TribunJabar.Id. https://jabar.tribunnews.com/2022/01/30/kekurangan-asn-pemda-kbb-harus-putar-otak-untuk-menindaklanjuti-penghapusan-tkk.

Lathifah, N. (2021). Konsep dan Praktik Sistem Pengendalian Internal (T. A. Marlin & Y. Alhidayah (eds.); Cetakan 1). Insan Cendekia Mandiri. https://books.google.co.id/books?id=FFEtEAAAQBAJ&printsec=frontcover&hl=id#v=onepage&q&f=true.

Mardiasmo. (2022). Akuntansi Sektor Publik (Mardiasmo (ed.)). Andi. https://books.google.co.id/books?id=pBVCEAAAQBAJ&printsec=copyright&redir_esc=y#v=onepage&q&f=true

Martini, R., Satirah, F. R., Nurhasanah, Ibrahim, K. B. C. S., Rachman, K., & Husin, F. (2022). Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Kota Palembang: Dari Aspek Sistem Pengendalian Internal. Eksistansi, 11(1), 1420–1427.

Pemerintah Pusat. (2008). Peraturan Pemerintah (PP) No. 60 Tahun 2008 tentang Sistem Pengendalian Intern Pemerintah.

Pemerintah Pusat. (2010). Peraturan Pemerintah (PP) No. 71 Tahun 2010 tentang Standar Akuntansi Pemerintahan.

Pemerintah Pusat. (2013). Peraturan Kepala Badan Kepegawaian Negara tentang Pedoman Penyusunan Standar Kompetensi Manajerial Pegawai Negeri Sipil: Vol. PERKA NO 7.

Pemerintah Pusat. (2014). Undang-Undang (UU) tentang Aparatur Sipil Negara.

Rahayu, D. P. (2020). Pengaruh Penerapan Standar Akuntansi Berbasis Akrual, dan Sistem Pengendalian Intren Terhadap Kualitas Laporan Keaungan. Prisma (Platform Riset Mahasiswa Akuntansi), 1(1), 87–96.

Rahmawati, E., Sonita, S., Wahyu, A., Kholid, N., Sofyani, H., Akuntansi, D., & Yogyakarta, U. M. (2022). Kompetensi Sumber Daya Manusia dan Kualitas laporan Keuangan Pemerintah Daerah: Peran SIstem Pengendalian Internal Sebagai Pemediasi. JRAK, 12(2), 330–343. https://doi.org/10.22219/jrak.v12i2.21791.

Ridzal, N. A., Sujana, I. W., & Malik, E. (2022). Pengaruh Kapasitas Sumber Daya Manusia, Pemanfaatan Teknologi Informasi dan Sistem Pengendalian Intern Pemerintah terhadap Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah daerah Kabupaten Buton Selatan. Riset & Jurnal Akuntansi, 6(3), 3094–3104.

Rizka, A., Zamzami, & Gowon, M. (2021). Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia dan Sistem Pengendalian Internal Terhadap Kualitas laporan Keuangan Dengan Kesuksesan Penerapan Sistem Informasi Pengelolaan Keuangan Daerah Sebagai Variabel Intervening (Studi Empiris Pada Pemerintah Daerah Kota Jambi). JAKU(Jurnal Akuntansi & Keuangan Unja), 6(3), 136–148.

Sugiyono. (2018). Metode Penelitian Bisnis: Pendekatan Kuantitatif, Kualitatif, Kombinasi, dan R&D. Alfabeta CV.

Trisnawati, N. N., & Wiratmaja, D. N. (2018). Pengaruh Kualitas Sumber Daya Manusia dan Sistem Pengendalian Intern Pada Kualitas Laporan Keuangan Pemerintah Daerah. E-Jurnal Akuntansi, 24, 768. https://doi.org/10.24843/eja.2018.v24.i01.p29

Wibowo, A. (2020). Manajamen Sumber Daya Manusia. Yayasan Prima Agus Teknik.

Downloads

Published

2023-10-30

How to Cite

Putri, D., & Rahmah, N. A. (2023). Pengaruh sistem pengendalian internal dan kompetensi sdm terhadap kualitas LKPD Bandung Barat. Journal of Business &Amp; Banking, 13(1), 157–175. https://doi.org/10.14414/jbb.v13i1.3738