[1]
2025. Pengaruh Employee Experience terhadap Intensi Turnover dengan Mediasi Keterikatan dan Kepuasan Kerja Karyawan Generasi Z pada Perusahaan di Jawa Timur. Journal of Business & Banking. 14, 02 (Aug. 2025), 252–272. DOI:https://doi.org/10.14414/txv55z98.